Nie chce sie sprzeczac,bo przepisy czesto sie zmieniaja.Jak pamietam to zaswiadczenie,czy historia zatrudnienia bez swiadect pracy nie sa wazne wedlug prawa.Poza tym zlecenia nie licza sie do lat pracy
Nie chce sie sprzeczac,bo przepisy czesto sie zmieniaja.Jak pamietam to zaswiadczenie,czy historia zatrudnienia bez swiadect pracy nie sa wazne wedlug prawa.Poza tym zlecenia nie licza sie do lat pracy
Teraz do stażu pracy zaliczają się okresy składkowe,a z jakiego tytułu jest nieważne.
Umowa o dzieło i zlecenia są umowami regulowanymi KC, nie KP. W umowie zlecenia chodzi o to, że zleceniobiorca ma wykonać jakieś zlecenie zleceniodawcy. Ma wykonać zlecenie: nikogo nie obchodzi jak on wykona te zlecenie, gdzie, i w jakim czasie. Oznacza to, że zleceniobiorca nie ma regularnych godzin czasu pracy, po prostu kiedy zrobi swoje ma wolne. Nie da się takiego czasu pracy wliczyć do stażu pracy, ten czas pracy w umowie zlecenie (i o dzieło) jest zbyt... chwiejny, niepewny, nieregularnyNiezależnie od tego czy i jakie składki były odprowadzane w umowach cywilnoprawnych nie są one umowami o pracę (chyba, że sądownie to udowodnimy) i tych umów nie wlicza się do stażu pracy. Warto też dodać, że w umowach zlecenia nie zawsze są płacone wszystkie składki. Składki o których mówisz nie są płacone w przypadku studentów i osób pracujących na podstawie umowy o pracę. A składka zdrowotna to już w ogóle...
ja od umowy zlecenia mam płacone wszystkie skladki i to od średniej krajowej i mi sie to wlicza do stazu pracy.
Umowa o dzieło i zlecenia są umowami regulowanymi KC, nie KP. W umowie zlecenia chodzi o to, że zleceniobiorca ma wykonać jakieś zlecenie zleceniodawcy. Ma wykonać zlecenie: nikogo nie obchodzi jak on wykona te zlecenie, gdzie, i w jakim czasie. Oznacza to, że zleceniobiorca nie ma regularnych godzin czasu pracy, po prostu kiedy zrobi swoje ma wolne. Nie da się takiego czasu pracy wliczyć do stażu pracy, ten czas pracy w umowie zlecenie (i o dzieło) jest zbyt... chwiejny, niepewny, nieregularnyNiezależnie od tego czy i jakie składki były odprowadzane w umowach cywilnoprawnych nie są one umowami o pracę (chyba, że sądownie to udowodnimy) i tych umów nie wlicza się do stażu pracy. Warto też dodać, że w umowach zlecenia nie zawsze są płacone wszystkie składki. Składki o których mówisz nie są płacone w przypadku studentów i osób pracujących na podstawie umowy o pracę. A składka zdrowotna to już w ogóle...
Sprawdzcie sami czy zostaliscie zgłoszeni do ZUS, w jakiej kwocie macie składki odprowadzane a wówczas co niektórzy baaardzo mocno sie zdziwią.Wiara na słowo jakie dają firmy mówiac o tym, ze odprowadzane sa składki bardzo czesto nijak sie ma do rzeczywistosci.Poniżej tel kontaktowy do ZUS.Pozdrawiam i miłego dnia zyczę
http://www.zus.pl/seminariaprognozy/default.asp?p=2&id=8
i jeszcze o umowach zlecenie i składkach:
http://www.forbes.pl/skladki-zus-dla-umow-zlecen-jak-od-placy-minimalnej,artykuly,172856,1,1.html
Sprawdzcie sami czy zostaliscie zgłoszeni do ZUS, w jakiej kwocie macie składki odprowadzane a wówczas co niektórzy baaardzo mocno sie zdziwią.Wiara na słowo jakie dają firmy mówiac o tym, ze odprowadzane sa składki bardzo czesto nijak sie ma do rzeczywistosci.Poniżej tel kontaktowy do ZUS.Pozdrawiam i miłego dnia zyczę
http://www.zus.pl/seminariaprognozy/default.asp?p=2&id=8
Czas wykonywania umowy zlecenia nie wlicza się do stażu pracy, ale wlicza się do okresu uprawniającego do nabycia emerytury czy renty.
Z firma współpracuje już drugi rok, najpierw były umowy o pracę , od tego roku umowy zlecenia. W kazdym miesiącu sprawdzam od jakiej wysokości mam opłacane składki. Robie to przez stronę internetowa Zus, bo tak mam załozone konto z racji tego ,że wczesniej miałam własna działalność mam też tzw. profil zaufany. Także stwierdzam tutaj, że firma z którą współpracuję uczciwie opłaca składki od średniej krajowej, wszystko zgodnie z umową.