Firma Senior Vital Care Polska Sp. z o.o.obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Opiekunki Osób Starszych
na terenie Niemiec
Potrzebna opiekunka z dobrą znajomością języka niemieckiego do Seniorki w wieku 93 lat. Pani Christel mieszka z mężem w domku w miejscowości
Solingen (42653)
. Seniorka porusza się z pomocą rolatora jest po leczeniu szpitalnym cierpi na inkontynencję i demencję. Seniorka lubi zaplanowany tryb dnia. Senior jest całkowicie samodzielny, Przywozi ciężkie zakupy, w czasie wolnym opiekunki zajmuje się zoną. Przychodzi Pani do sprzątania.
Do dyspozycji opiekunki w pełni wyposażony pokój, dostęp do internetu. Osobna łazienka oraz basen.
Start opieki: od zaraz
Miejscowość: Solingen (42653)
Wynagrodzenie: 1350€ netto/miesiąc.
Więcej informacji pod numerem tel. 790323702 lub 94 343 82 21.
Zapraszam drogie Panie do rozmowy.
Nasze oferty pracy znajdują sie na : www.senior-vital-care.pl
Gwarantujemy:
- legalne zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną
- pakiet ubezpieczeń (składki ZUS odprowadzane w Polsce, zgłoszenie dokumentu A1, oraz wyrobienie karty EKUZ)
- terminową wpłatę wynagrodzenia do 10 dnia każdego miesiąca - nawet do 1500 euro netto/miesiąc (plus dodatkowe premie za święta, polecenie opiekunki i rodziny)
- całkowite pokrycie kosztów podróży i organizację przejazdu
- bezpłatne zakwaterowanie i pełne wyżywienie w domu podopiecznego
- zagwarantowany dostęp do internetu
- wsparcie i opieka koordynatora podczas pobytu Niemczech
- długość wyjazdów od 1 miesiąca do 3 miesięcy
- duży wybór sprawdzonych ofert na terenie Niemiec, dostosowanych do oczekiwań opiekunek
Wymagania:
- minimum komunikatywna znajomość języka niemieckiego,
- doświadczenie w opiece nad osobami starszymi, lub chorymi,
- pogodne usposobienie oraz życzliwość do podopiecznego,
- prawo jazdy będzie dodatkowym atutem.
Senior Vital Care Polska Sp. z o.o.
Biuro: (94) 343 82 21
Telefon: +48 790 323 702
e-mail: biuro@senior-vital-care.pl
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”