- Dlaczego bezpieczny wyjazd do pracy za granicę jest tak ważną kwestią?
- 12 kroków, które należy podjąć aby wyjazd do pracy był bezpieczny i przyjemny.
- Kilka porad dot. tego, o czym pamiętać podczas pakowania się.
- Co jeśli na miejscu coś pójdzie nie tak?
Praca opiekunki oraz opiekuna osób starszych za granicą to z jednej strony możliwość zawodowego rozwoju i zdobycia cennych doświadczeń, z drugiej zaś – duże wyzwanie, które wiąże się z licznymi obowiązkami i odpowiedzialnością. Przygotowanie się do wyjazdu wymaga nie tylko spraw organizacyjnych, ale także szczególnej dbałości o bezpieczeństwo, zarówno w trakcie podróży, jak i na miejscu pracy. W tym artykule podpowiemy, jak opiekunowie osób starszych powinni przygotować się do wyjazdu do pracy, by zapewnić sobie komfort i bezpieczeństwo, podróżując do pracy za granicę.
Poniżej wyszczególniamy 12 najważniejszych, naszym zdaniem, kroków, które należy podjąć, aby wyjazd do pracy był bezpieczny oraz przyjemny.
1. Znajdź wiarygodnego pracodawcę
Praca za granicą jest doskonałą okazją do rozwoju zawodowego. Przed podpisaniem umowy, upewnij się, że zatrudniająca Cię firma działa legalnie i jest wypłacalna. Stanowczo nie polecamy pracy na czarno. Wiąże się to z ryzykiem nie otrzymania wynagrodzenia a nawet niebezpieczeństwem, bowiem nigdy nie wiesz wtedy do kogo jedziesz i czy miejsce pracy będzie bezpieczne, oraz jakie warunki zastaniesz na miejscu. Polecamy wybór sprawdzonej, długo działającej na rynku pracy agencji zatrudnienia lub firmy, za pośrednictwem której możesz wyjechać w charakterze opiekunki / opiekuna osób starszych. Agencje i firmy, które działają w branży, mają doświadczenie, pewne oferty pracy oraz oferują wsparcie na każdym etapie rekrutacji, pomagają również w trakcie zlecenia na miejscu, jeśli zajdzie taka konieczność. Takie agencje i firmy zapewniają również pomoc przy podpisywaniu umowy i nie pobierają żadnych opłat od pracowników.
2. Wybór kraju i miasta, do którego chcesz wyjechać jest ważne
Pamiętaj, że wyjeżdżając jako opiekunka / opiekun osoby starszej, masz zagwarantowane bezpłatne zakwaterowanie oraz wyżywienie. Twój wybór miejsca i kraju będzie też zależał od firmy lub agencji pracy, z którą podejmiesz współpracę i od tego, w jakich lokalizacjach będą dysponować wolnymi ofertami pracy dla Ciebie. Ogólnie, decyzja o miejscu pracy powinna być dobrze przemyślana. Nie chodzi tu tylko o wysokość wynagrodzenia, ale także o ogólne warunki życia w danym kraju. Zanim zdecydujesz się na konkretny kraj, sprawdź, jakie są koszty życia, standardy pracy, prawa pracownicze oraz wszelkie obowiązki związane z przeprowadzką. Różne kraje oferują różne przywileje dla pracowników, jak np. pomoc w znalezieniu zakwaterowania czy ułatwienia podatkowe. Warto również zapoznać się z poziomem opieki zdrowotnej i innymi usługami dostępnymi dla obcokrajowców.
3. Formalności i dokumenty
Tutaj zwróć uwagę, czy masz wszystkie niezbędne dokumenty. Oprócz paszportu, w wielu krajach Unii Europejskiej wystarczy ważny dowód osobisty. Jeśli zamierzasz otworzyć konto bankowe lub dokonywać innych transakcji, mogą być wymagane dodatkowe dokumenty, takie jak paszport.
Dobrze jest również zabrać ze sobą prawo jazdy, które w niektórych krajach będzie Ci potrzebne nawet jeśli nie planujesz posiadania samochodu. Pamiętaj także o Europejskiej Karcie Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ), która zapewni Ci dostęp do podstawowej opieki zdrowotnej w krajach UE. Weź ze sobą również umowę oraz dane kontaktowe firmy, za pośrednictwem której wyjeżdżasz do pracy.
Na wszelki wypadek, zrób również kopię swoich dokumentów. Poinformuj rodzinę z jaką firmą jedziesz, zostaw im dane kontaktowe do firmy oraz adres i kontakt do rodziny, do której jedziesz.
4. Zakwaterowanie
Jeżeli wyjazd wiąże się z opieką nad osobą starszą, najczęściej mieszka się w tym samym miejscu co podopieczny, w osobnym pokoju, z dostępem do mediów i innych udogodnień. Zakwaterowanie jest w tej branży bezpłatne. Jeżeli jedziesz do pracy w innej branży, tutaj firmy i agencje pracy też bardzo często pomagają w znalezieniu odpowiedniego miejsca do zamieszkania. Mogą też oferować zakwaterowanie za niewielką dopłatą lub bezpłatnie.
5. Prawa i obowiązki danego kraju
Mimo, iż w Unii Europejskiej obowiązuje wspólne prawo, różnice mogą występować w zakresie przepisów dotyczących pracy, ruchu drogowego czy codziennych obowiązków. Przed wyjazdem warto zapoznać się z podstawowymi regulacjami, zwłaszcza w kwestii prawa pracy. Jeśli wyjeżdżasz do pracy z zagranicznym pracodawcą, dowiedz się, jakie masz prawa i obowiązki. Dotyczy to m.in. godzin pracy, urlopu, wynagrodzenia oraz warunków rozwiązania umowy. Wyjeżdżając jako opiekunka / opiekun osób starszych, wszystkie te kwestie możesz swobodnie omówić z pracownikiem agencji pracy lub firmy, za pośrednictwem której będziesz wyjeżdżać.
6. Znajomość języka i komunikacja
Choć znajomość języka obcego nie jest zawsze konieczna, w wielu zawodach, zwłaszcza w pracy opiekuna osób starszych, komunikatywne posługiwanie się językiem kraju docelowego znacznie ułatwia życie, kontakt z podopiecznym i jego rodziną. Nawet jeśli nie masz perfekcyjnych umiejętności, warto przynajmniej znać podstawowe zwroty, zwłaszcza te dotyczące codziennych obowiązków podczas opieki nad osobą starszą, wyjścia do sklepu, do lekarza, na spacer. Dobre przygotowanie językowe może pomóc w lepszej integracji i szybciej zdobyć zaufanie rodzin oraz podopiecznych.
7. Pozostawienie danych kontaktowych bliskim
Zanim wyjedziesz, upewnij się, że Twoi bliscy mają dane kontaktowe do Twojego pracodawcy oraz miejsca, w którym będziesz mieszkać. Dzięki temu w razie potrzeby będą mogli łatwiej się z Tobą skontaktować. W dzisiejszych czasach technologia ułatwia utrzymywanie kontaktu z rodziną i przyjaciółmi, niezależnie od miejsca, w którym się znajdujesz.
8. Kilka porad, co spakować ze sobą na wyjazd do pracy
Pakując się na wyjazd, warto dobrze przemyśleć, co będzie Ci potrzebne. Pamiętaj, że oprócz rzeczy codziennego użytku, warto zabrać ze sobą kilka przedmiotów, które umilą Ci życie w nowym kraju.
Oto lista rzeczy, które warto wziąć:
- Mała apteczka – zawsze warto mieć przy sobie podstawowe leki, bandaże, plastry oraz preparaty na przeziębienie. Jeśli przyjmujesz regularnie jakieś leki, zabierz je ze sobą, a jeśli planujesz dłuższy wyjazd, poproś lekarza o przepisanie ich na zapas.
- Odzież dostosowaną do pory roku – sprawdź prognozy pogody w kraju, do którego się wybierasz, i spakuj odpowiednią odzież. Upewnij się, że masz wygodne buty i ciepłą odzież na zimniejsze dni, jeśli wyjeżdżasz w chłodniejsze miesiące.
- Telefon, słuchawki, ładowarka, powe bank, laptop – te przedmioty są niezbędne, by utrzymać kontakt z rodziną i przyjaciółmi, a także korzystać z różnych aplikacji. Pamiętaj, by zabrać odpowiednią ładowarkę, a także zapasowy powerbank na wypadek długich dni poza domem.
- Kosmetyki i higiena osobista – zapakuj kosmetyki, których używasz na co dzień. Pamiętaj o kremach do twarzy, pastach do zębów, żelach pod prysznic czy innych ulubionych produktach. Jeśli masz specyficzne potrzeby, np. kosmetyki hipoalergiczne, zabierz ich zapas.
- Ulubione kapcie i piżama – drobne elementy, które sprawią, że poczujesz się jak w domu, nawet na obczyźnie, co zminimalizuje stres.
- Czytnik ebooków – jeśli lubisz czytać, warto zabrać ze sobą czytnik ebooków, aby móc cieszyć się książkami w wolnym czasie bez potrzeby zabierania ciężkich tomów.
- Aparat fotograficzny – jeśli lubisz robić zdjęcia, zabierz ze sobą aparat, by uwieczniać wspomnienia z nowego miejsca. Może to być również świetny sposób na poznawanie kraju i jego atrakcji.
- Notes i długopis – przydadzą się do robienia notatek, zapisywania ważnych informacji czy kontaktów.
- Zdjęcie bliskich – choć technologia pozwala na stały kontakt, to zdjęcie bliskiej osoby może dodać Ci otuchy, zwłaszcza w chwilach tęsknoty.
- Okulary – jeśli nosisz okulary, nie zapomnij zabrać pary zapasowej. Dzięki temu unikniesz kłopotów, gdyby coś się stało z Twoimi głównymi okularami.
Pakując się na wyjazd, zwróć uwagę na to, co będzie Ci potrzebne w nowym miejscu. Choć wiele rzeczy jest łatwo dostępnych w sklepach, warto zabrać ze sobą produkty, które mogą być trudniej dostępne, takie jak leki czy kosmetyki hipoalergiczne.
9. Dzień i godzina wyjazdu oraz forma transportu
Przygotowanie do wyjazdu obejmuje również ustalenie dnia i godziny wyjazdu oraz wyboru odpowiedniej formy transportu. Zwykle to agencje pracy lub firmy pośredniczące zajmują się organizacją transportu dla opiekunek osób starszych. Najczęściej stosowaną formą jest transport busem, który odbywa się „od drzwi do drzwi”. Oznacza to, że opiekunka jest odbierana z własnego miejsca zamieszkania i przewożona bezpośrednio pod dom podopiecznego. Taki transport zapewnia komfort i bezpieczeństwo, ponieważ nie musisz martwić się o organizację podróży czy zmiany środków transportu. Ważne jest, aby zapoznać się z dokładnym planem wyjazdu, sprawdzić godzinę odbioru oraz miejsce spotkania z kierowcą. Dzięki temu będziesz miała pewność, że cała podróż przebiegnie sprawnie, a Ty dotrzesz na miejsce bez zbędnego stresu.
10. Pozytywne nastawienie i elastyczność
Wyjazd do pracy za granicę wiąże się z wieloma wyzwaniami, ale również z ogromnymi możliwościami. Pozytywne nastawienie jest kluczowe, szczególnie gdy pojawią się trudności.
Pamiętaj, dlaczego podjąłeś tę decyzję i bądź elastyczny w obliczu nowych sytuacji. Dzięki temu szybciej się zaaklimatyzujesz i czerpać będziesz radość z nowych doświadczeń.
11. Kup książkę o kraju, do którego wyjeżdżasz
Dobrym pomysłem jest zakup książki o danym kraju, jego kulturze, zwyczajach, historii oraz miejscach, które warto odwiedzić. Tego typu przewodniki nie tylko pomogą Ci lepiej poznać kraj, do którego wyjeżdżasz, ale również dadzą Ci cenne informacje o lokalnych atrakcjach turystycznych, zabytkach i miejscach, które warto zobaczyć w wolnym czasie. Dzięki temu, nawet w dni wolne od pracy, będziesz mógł odkrywać piękno i bogactwo nowego miejsca, co znacznie ułatwi proces adaptacji i sprawi, że poczujesz się bardziej związany z nowym otoczeniem.
12. Zachowanie ostrożności w kontaktach z nowymi osobami
W trakcie pracy za granicą, opiekunka ma do czynienia z wieloma nowymi osobami – zarówno z rodziną podopiecznego, innymi pracownikami, jak i sąsiadami. Choć większość z tych osób będzie życzliwa i pomocna, warto zachować ostrożność, szczególnie w kontaktach z obcymi. Należy pamiętać, że Twoje bezpieczeństwo i komfort są priorytetowe.
- Nie udostępniaj zbyt wielu informacji o sobie - Staraj się unikać dzielenia się zbyt osobistymi szczegółami o swoim życiu prywatnym. W rozmowach z obcymi zachowaj dyskrecję i nie przekazuj informacji, które mogą zostać wykorzystane w niewłaściwy sposób.
- Bądź czujna na podejrzane osoby - Jeśli kiedykolwiek poczujesz się niekomfortowo lub zauważysz, że ktoś wykazuje podejrzane zachowanie, nie wahaj się szukać pomocy. Możesz skontaktować się z pracodawcą lub agencją, a w razie potrzeby także z lokalnymi służbami porządkowymi. Pamiętaj, że masz prawo czuć się bezpiecznie w swoim miejscu pracy.
Twoje bezpieczeństwo to kluczowy element udanej współpracy, dlatego nie bój się zwrócić uwagi na sygnały, które mogą budzić wątpliwości. Zachowanie ostrożności w kontaktach z obcymi pomoże Ci uniknąć nieprzyjemnych sytuacji i skoncentrować się na swojej pracy.
Co jeśli na miejscu coś pójdzie nie tak?
W przypadku, gdy po przyjeździe na miejsce warunki pracy lub stan podopiecznego nie będą odpowiadały tym, które zostały Ci przedstawione wcześniej przez firmę lub agencję, nie wahaj się natychmiast skontaktować z odpowiednią osobą. Powinieneś poprosić o kontakt z koordynatorem, który pomoże rozwiązać problem. Pamiętaj, że masz prawo do przerwy w pracy oraz do odpoczynku. Jeśli okaże się, że musisz wstawać w nocy, a takie obowiązki nie były zapisane w umowie, możesz poprosić firmę lub agencję o dodatkowe wynagrodzenie lub zaproponować zmianę miejsca pracy.
Uczciwa firma lub agencja pracy, nie będzie Cię zmuszała do pracy w nadmiarze, szczególnie bez odpowiedniej rekompensaty za dodatkowe godziny, a także nie narazi Cię na pracę zarówno w dzień, jak i w nocy bez uzgodnienia warunków. Twój komfort i bezpieczeństwo są równie ważne jak obowiązki zawodowe, dlatego nie bój się upominać o swoje prawa. Ponadto do koordynatora możesz się zwrócić zawsze, kiedy będziesz mieć problem lub pytanie, co daje Ci dodatkowe poczucie bezpieczeństwa i komfortu, że na miejscu nie jesteście pozostawieni samo sobie.
Bezpieczeństwo opiekunów osób starszych w trakcie wyjazdu do pracy za granicę to kwestia priorytetowa. Dobre przygotowanie obejmuje zarówno aspekty organizacyjne, jak i troskę o własne zdrowie i dobrostan. Pamiętaj, by sprawdzić rzetelność firmy, zadbać o odpowiednie dokumenty i ubezpieczenie, a także o zachowanie ostrożności w trakcie podróży i na miejscu. Przestrzeganie tych zasad pomoże zapewnić Ci bezpieczny wyjazd, komfortową podróż i spokojną pracę za granicą.
Życzymy powodzenia w przygotowaniach do wyjazdu i satysfakcji z wybranego miejsca.
